大变动!抖音体验分将由5分制改为100分制!考核周期缩短为30天!

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昨天下午,抖音官方丢出了一则关于修订商家体验分的通知!也是继去年体验分大调整之后,体验分规则的又一次非常大的变动!本次调整的征集期将于4月20日起正式结束!结束后将会调整为新的分数体系!

大变动!抖音体验分将由5分制改为100分制!考核周期缩短为30天! 第1张

每一次体验分的变动,都牵动着不少商家的心,毕竟体验分高低和店铺流量息息相关!那么,这次变动的核心有哪些?对商家意味着什么呢?是利好还是趋严?我们第一时间为大家进行详细解读!

01.考核机制核心变化&关注要点

这次体验分调整的核心变化,我们从分别从“考核机制”以及“指标体系”两个维度来看:先说考核机制方面的调整,商家应该重点关注的变化有4个:1.5分制改为百分制:将分数从3~5分制,改为50~100分制。2.缩短分数考核周期:将考核周期由90天调整为30天。3.分行业设计各模块考核权重:根据各行业经营属性,分别设计商品、物流、服务体验的考核权重。4.去除IM不满意减分项考核:4.8分及以上商家不再要求IM不满意率必须<15%。

大变动!抖音体验分将由5分制改为100分制!考核周期缩短为30天! 第2张

简单分析一下这次考核机制的调整:分制区间变动了,考核的周期从90天变成了30天,总体来说:分母变小了,想要提分就会更容易了!其他两项:分行业设计各模块考核权重,意味着平台体验分考核更加精细化了,不再全行业统一论,某种程度上说也是好事!而4.8分以上商家不要求IM不满意率则是对高分商家的一种利好,意味着平台对于认真经营的高分商家会更多流量放权,4.8分将会是一个分水岭!

02.指标体系的核心变化&核心要点

接着咱们再说指标体验方面的调整,这方面对于商家来说是应该重点要看的部分,因为每一项的调整都和体验分的分数直接相关。总体来说,变更后的体验分考核的三项主要指标没有变化,依然是“商品体验”、“服务体验”以及“物流体验”这三大项。但是这三项指标中分别又进行了一些新的变化。

大变动!抖音体验分将由5分制改为100分制!考核周期缩短为30天! 第3张

1、商品体验方面。变更后的规则先取消了商品品质分和负反馈,这部分考核主要分为两项:一项是差评率,等于所有差评订单除以所有评价订单。一项是品退率,是品退的订单除以签收的订单数!

2、服务体验方面。主要调整有两个:一项是3分钟回复率,变成了平均回复时长;一项是增加了售后拒绝率,就是拒绝售后的订单数量除以所有的订单售后数量。这里简单和大家分析一下:服务分中的三分钟回复率,改为考核均响时长,这个其实对商家要求就更高了,就是每个消息的平均响应时长。想要做到完美,必须和飞鸽的机器人智能辅助来配合了,做到秒响秒回。

3、物流体验方面。

物流体验的揽收变成了揽收即时率,是指从支付到揽收的24小时订单数,除以所有的订单数。这个其实对部分商家来说物流考核变严格了,因为平台就是必须现货极速揽收,对无货源和揽收慢商家是比较严格的挑战。这项指标其实也说明了抖音是冲着一类电商去靠拢的。

另外,订单配送时长去除加权计算逻辑。这个是什么意思呢?加权计算的意思就是你之前配送时长超过了72小时后,系统自动给你加权两倍,会导致很多的订单的配送时长达到了一两百个小时。但实际上是没有那么长的。就是改版了之后,只考核订单原始配送时长,就是纯粹以物流公司的配送时间为准。1:1的计算,无任何人工添加。

以上就是这次体验分变更的大致分析!总体来说,这次变更考核机制的变化更大,各项指标的变化我们的资源团队也有足够的能力去应对。在体验分资源服务方面,我们会尽快根据新规调整出一套新的提升方案为广大商家服务。开始也跟大家说了,这次分制变化后:分母变小了,想要提分就会更容易了!而且我们的资源在物流揽收方面一直都是非常高效,

从这个角度来看,对于物流揽收商家来说,可以从我们的资源中大大改善这部分的分数!


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